photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Haute Saône même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Parigné-l'Évêque, 72, Sarthe, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Sarthe même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Arnage, 72, Sarthe, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Sarthe même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Montval-sur-Loir, 72, Sarthe, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Sarthe même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Coulaines, 72, Sarthe, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Sarthe même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Sarthe même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Allonnes, 72, Sarthe, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Sarthe même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Sarthe même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

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Emploi Immobilier

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Sarthe même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Sarthe même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

photo Réceptionniste de nuit

Réceptionniste de nuit

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Bienvenue dans l'équipe ! Cet été nous vous accueillons sur les hauteurs de Saint-Gervais-les-Bains, dans une maison intimiste Leading Hotels of the World avec une vue imprenable sur le massif du Mont-Blanc. Dans un cadre privilégié en pleine nature, vous intégrez un petit village historique au cœur du domaine Evasion Mont-Blanc. Intégrez Almae Collection, découvrez son positionnement unique et embarquez pour une aventure humaine et professionnelle au sein de nos magnifiques maisons en plein développement. Découvrons vos missions. Le service Réception est en charge de l'accueil et de l'accompagnement des clients hôtels au cours de leur séjour. Il traite toutes les demandes de conciergerie. Il est garant du bon traitement des demandes internes des clients et assure un rôle de communication envers l'ensemble des services. Il oriente les clients extérieurs et prend des réservations ou informations pour tous les services. Assurer l'accueil et la réception des clients durant la nuit. Garantir le calme, la sécurité et la bonne présentation de l'établissement, en effectuant trois rondes nocturnes. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Assurer l'entretien et le[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Bienvenue dans l'équipe ! Cet été nous vous accueillons sur les hauteurs de Saint-Gervais-les-Bains, dans une maison intimiste Leading Hotels of the World avec une vue imprenable sur le massif du Mont-Blanc. Dans un cadre privilégié en pleine nature, vous intégrez un petit village historique au cœur du domaine Evasion Mont-Blanc. Intégrez Almae Collection, découvrez son positionnement unique et embarquez pour une aventure humaine et professionnelle au sein de nos magnifiques maisons en plein développement. Découvrons vos missions. Le service Réception est en charge de l'accueil et de l'accompagnement des clients hôtels au cours de leur séjour. Il traite toutes les demandes de conciergerie. Il est garant du bon traitement des demandes internes des clients et assure un rôle de communication envers l'ensemble des services. Il oriente les clients extérieurs et prend des réservations ou informations pour tous les services. - Assure le suivi dans la préparation du futur séjour des clients - Assure l'accueil téléphonique et physique des clients, les accompagne et les guide - Participe à la facturation et à la vente des prestations et assure le secrétariat de la réception - Veille[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. L'AEMO Intensive est une mesure ordonnée par le Juge pour enfant au bénéfice de mineurs âgés entre 0 et 18 ans lorsque la situation ne nécessite pas un placement mais une intervention soutenue dans le milieu de vie du ou des mineurs avec la possibilité de temps d'hébergement exceptionnel hors du domicile. Rattaché.e au chef de service de l'Action Educative en Milieu Ouvert Intensive, vous accompagnez les mineurs dans le cadre de mesures judiciaires. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le/La HR Generalist occupe un rôle clé dans la gestion quotidienne des ressources humaines et l'accompagnement des équipes. Ses missions couvrent l'ensemble du cycle de vie des collaborateurs et s'articulent autour des axes suivants : 1. Gestion du cycle de vie des collaborateurs Assurer toutes les étapes administratives et opérationnelles liées à l'arrivée, la mobilité interne et le départ des salariés (DPAE, contrats, mutuelle, prévoyance, visites médicales, documents obligatoires). Organiser et suivre les parcours d'intégration, la formation à la culture d'entreprise, et les entretiens de sortie. Mettre à jour et garantir la conformité des dossiers du personnel et documents RH. 2. Conseil RH auprès des managers et collaborateurs Fournir un accompagnement quotidien aux managers sur la gestion des équipes, les conditions de travail, la discipline, ou encore l'application du droit social. Répondre aux questions des collaborateurs sur le droit du travail, les avantages sociaux et les politiques internes. Assurer un rôle de conseil et de relais RH auprès des équipes. 3. Administration du personnel Rédiger et suivre les contrats de travail, avenants, attestations diverses. Gérer[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

QUELQUES MOTS POUR NOUS PRESENTER : L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le service : Notre pôle AEMO- AEMO-I -AED (Action Educative en Milieu Ouvert (-Intensive) - Aide Educative à Domicile) dispose de plusieurs antennes réparties en Seine-Saint-Denis (7 équipes : AEMO Gagny - AEMO Neuilly sur Marne - AEMO La Courneuve - AEMO Aulnay sous Bois - AEMO Epinay sur Seine - AEMO Bobigny - AEMO Intensive Bobigny). Missions d'ordre général : Sous l'autorité du directeur du service - Préparer et organiser les réunions (convocations, préparation de dossiers etc.), temps événementiels du service. - Concevoir,[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne avion

Mécanicien / Mécanicienne avion

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

Description du poste : LHH Guyane, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un indispensable de son secteur d'activité, Leader sur le marché domestique depuis l'acquisition de son concurrent principal, la société a réussi une forte croissance au cours des 5 dernières années aussi bien en terme de chiffre d'affaires que de son effectif et ouvre deux postes à pourvoir en Guyane un MECANICIEN QUALIFIES B1.3 H/F et un MECANICIEN QUALIFIES B2 H/F , en CDI à MATOURY. Sous la responsabilité du Chef de Visite, le rôle des Mécaniciens Hélicoptères est crucial pour garantir la performance et la sécurité des appareils. Vous évoluerez dans un environnement stimulant et collaboratif et contribuerez activement à la maintenance de nos hélicoptères. Missions et Responsabilités Exécuter les travaux de maintenance en respectant la documentation technique, les règles de l'art, et les délais impartis. * Participer aux visites journalières (VJ) et aux vérifications périodiques (VP 100 et 600), y compris les dépannages. * Tenir à jour la documentation au fur et à mesure des tâches[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Rattaché(e) au Responsable de la Gestion Locative, vous aurez comme missions : Le/la chargé(e) de gestion locative (CGL) H/F gère le départ du locataire sortant, met en adéquation l'offre et la demande, présente et explique le bail, le fait signer. Il/elle suit le paiement des loyers, relance les impayés, met en place l'étalement de la dette, transmet au service contentieux. Il/elle tient des indicateurs de gestion de son patrimoine : vacances et impayés. Il/elle participe aux actions commerciales et a la lutte contre la vacance. Il/elle accueille et répond aux demandes des locataires, contribue à la production d'un service cohérent et de qualité pour la satisfaction du client. Commercialisation : Assurer la relation commerciale auprès des réservataires et des candidats ; Préparer les commissions d'attribution et le suivi administratif y afférant ; Traiter les demandes d'échanges ; Gérer les remises à disposition de logements ; Contribuer à l'optimisation de l'occupation du patrimoine. Gestion administrative : Préparer les baux et avenants, veiller à leur signature ; Proposer et saisir la mise en place des prélèvements automatiques des loyers ; Saisir les éléments[...]

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Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Vervins, 27, Aisne, Normandie

« Bulle d'air » est un service de répit à domicile mandataire à destination des aidants de personnes en perte d'autonomie : sénior, enfant ou adulte porteur d'un handicap. Ce service est porté par l'association Avenir Rural, présente sur le département de l'Aisne. Nous recherchons un relayeur pouvant intervenir auprès d'un particulier résidant sur la commune de Voulpaix (proche de Vervins) Être relayeur, c'est permettre à l'aidant, qui est la personne qui s'occupe au quotidien d'un proche dépendant (à titre non professionnel), de prendre du temps pour lui (loisirs, vacances, vie professionnelle, etc ...) durant 3h minimum à plusieurs jours consécutifs. Profil - diplômé des filières médico-sociales (auxiliaire de vie, assistante de vie aux familles, aide soignante, infirmière, éducateur spécialisé, accompagnant éducatif et social, moniteur éducateur, etc...) - et/ou expérience significative dans l'aide aux personnes fragilisées - A la recherche d'un complément d'activité, salarié à temps partiel, retraité ou étudiant et vous justifiez d'une première expérience auprès d'un public fragilisé. Missions : - accompagner la personne fragilisée dans les actes de la vie quotidienne[...]

photo Chargé / Chargée d'études économiques

Chargé / Chargée d'études économiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ruelle-sur-Touvre, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Manpower ANGOULEME INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur naval, un Chargé d'études Génie électrique (H/F) Vous serez intégré(e) au sein d'un grand groupe industriel français très réputé pour son secteur d'activité unique dans la région charentaise ! Le poste est à pourvoir en intérim dès le 23/03/2026 pour une durée de 6 mois à Ruelle-sur-Touvre (16600), renouvelable, à 15 minutes d'Angoulême Vos missions : Au sein du département Puissance et Contrôle Commande de la direction Ingénierie Equipement, vous contribuerez à la réalisation d'études de conception, la réalisation de dossier de définition et l'entretien des dossiers (processus de modifications). A ce titre, vous interviendrez au sein des équipes sur les plateaux équipements chargés des études d'équipements pour sous-marins et bâtiments de surface. Votre rémunération et vos avantages : -Salaire attractif à déterminer selon votre profil, le niveau de responsabilité du poste et la grille de l'entreprise - 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Fontaine-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Addictions France recrute en contrat à durée déterminé CDD d'1 mois renouvelable un (une) Chef(fe) de Service L'Association gère un CSAPA qui assure l'accueil anonyme et gratuit de consommateurs de substances psychoactives et la prise en charge ambulatoire des addictions dans une démarche de réduction des risques (RDR). Il propose une prise en charge médico-psycho-sociale à des personnes consommatrices de substances psycho actives (illicites ou licites). MISSIONS : En charge des équipes pluridisciplinaires (médicale, paramédicale, socio-éducative et administrative), soit 30 salariés, sous la responsabilité de la directrice des établissements, le (la) chef(fe) de service coordonne et gère les activités de la structure dans le cadre des projets d'établissement et le respect des procédures internes applicables. Il/elle veille à respecter et à faire respecter les obligations légales, conventionnelles ou institutionnelles. Il/elle assure les responsabilités suivantes : - Management des professionnels sous son autorité, pour la qualité du service, le développement des compétences et le respect du cadre de travail (dont les plannings et les congés) ; - Coordination[...]

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Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupe SHCB est un acteur indépendant de la restauration collective depuis 1997, dont l'expertise des cuisines centrales est aujourd'hui reconnue. Implanté de la Bourgogne à l'Occitanie, notre développement s'appuie sur la qualité et l'engagement de nos équipes, la qualité de nos approvisionnements et de nos outils de production dont nous sommes majoritairement propriétaires. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Chauffeur livreur (H/F) pour notre cuisine centrale située à Saint Quentin Fallavier. Vos principales missions seront les suivantes : -Chargement et le transport de barquettes alimentaires conditionnées. -Livraison de repas à domicile au départ de la cuisine centrale selon les règles de sécurité et les impératifs de délai dans le camion réfrigéré. -Préparer, organiser et assurer les livraisons dans les délais impartis et horaires définis par le client, tout en optimisant vos déplacements; -Assurer le relais d'information entre votre hiérarchie et le client. -Port de charge important (poids et fréquence) Prise de poste dès que possible Nous vous proposons un CDD renouvelable. 3 ans de permis : Exigé Horaires : 02h00/09h00 Votre sens du service[...]

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Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Régie Eau assure la production et la distribution de l'eau potable pour 16 communes de l'Espace Communautaire Lons Agglomération. Elle exploite 5 usines de traitement pour une production de plus de 2 millions de mètres cube chaque année. Le pôle Production eau potable, composé de 2 agents, est chargé de l'exploitation des ressources en eau potable jusqu'à la mise en distribution. Il vise à l'amélioration du fonctionnement des installations. Il assure également la mise en œuvre de la sectorisation et la recherche de fuite en lien avec le pôle Réseau Eau. Missions, cadre et contexte du poste: Au sein de la Régie Eau d'ECLA, sous la supervision et en appui du responsable du pôle Production Eau potable, l'agent mettra en œuvre les missions suivantes. PRODUCTION EAU POTABLE (0,5 ETP) - Suivre, contrôler et entretenir les installations de production / traitement / stockage - Mener les interventions techniques sur les installations de production/traitement/stockage (diagnostics pannes, remplacement d'éléments électrique, hydraulique.) - Participer au renouvellement des équipements électromécaniques et hydrauliques - Mettre en œuvre[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Nivillac, 56, Morbihan, Bretagne

Notre communauté de communes, située au Sud-Est du Morbihan, à deux pas de l'océan et de Vannes, bénéficie d'un emplacement privilégié, à seulement une heure de Nantes et une heure et demie de Rennes. Ici pas de grandes structures impersonnelles : 12 communes, une organisation à taille humaine et une ambiance où la participation et l'écoute font partie du quotidien. Venez rejoindre une équipe technique de 8 agents chargés de l'entretien des espaces verts, des routes et du patrimoine communautaire. Vos missions principales : - Entretenir les espaces verts (parcs d'activités, déchetteries, bâtiments) - Maintenir les routes d'intérêt communautaire et les voies cyclables - Réaliser des travaux d'entretien sur les bâtiments et équipements communautaires Missions complémentaires (selon les besoins) : - Travaux paysagers - Aide logistique pour les événements ou services - Entretien du matériel - Interventions d'urgence (tempêtes, gel, inondations.) Compétences et qualités requises : Formation / permis : - Formation en espaces verts ou bâtiment (souhaitée) - Permis B obligatoire, BE et habilitation électrique appréciés Savoirs techniques : - Connaissances des plantes et de l'entretien[...]

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Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air

Emploi

Bastide-Clairence, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du bon fonctionnement de notre résidence de tourisme, Les Collines Iduki recherchent un(e) employé(e) de ménage en CDI temps partiel. Vous interviendrez sur l'entretien de logements de type T2, T3 et T4, ainsi que sur les parties communes, en garantissant un haut niveau de propreté et de qualité. * Missions principales - Nettoyage et remise en état des logements T2, T3 et T4 après les départs clients - Entretien courant des logements en cours de séjour - Nettoyage des parties communes (accueil, couloirs, sanitaires) - Changement du linge et préparation des lits selon les procédures - Contrôle de l'état général des logements - Signalement des dysfonctionnements ou besoins de maintenance - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité * Profil recherché - Sérieux(se), ponctuel(le) et organisé(e) - Autonome et efficace dans l'organisation de son travail - Sens du détail et du travail bien fait - Discrétion et respect des lieux et des clients - Une expérience en ménage, hôtellerie ou résidence de tourisme est appréciée * Conditions de travail - Horaires principalement en journée - Travail possible les week-ends selon l'activité - Planning communiqué à l'avance *[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous intègrerez une équipe pluridisciplinaire de 14 professionnels ( psychologue, ergothérapeutes, psychomotricienne, assistantes de service social, éducatrice spécialisée, secrétaire), placés sous l'autorité de l'adjointe de direction. Vos missions sont les suivantes : -participer à l'évaluation des situations, -coconstruire les projets personnalisés avec les personnes accompagnées et leurs proches, respectueux de leurs besoins et attentes -écouter, informer, conseiller et soutenir les personnes -mobiliser les ressources et l'environnement des personnes, travail en réseau, -développerez dans le strict respect de ces projets personnalisés, directement auprès des personnes à leur domicile ou tout autre lieu d'activité, des séances éducatives individuelles, parfois collectives, seul(e) ou en association avec d'autres professionnels du service. -s'inscrire dans la dynamique d'Education Thérapeutique du Patient déployée dans le service, Vous serez amené(e) à vous déplacer sur le département, véhicules de service à disposition, ordinateur et téléphone portable. Vous possédez de bonnes capacités d'organisation, d'adaptation et vous êtes en mesure de prioriser les actions à mener. Vous[...]

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Agent / Agente de préparation en industrie

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Portée par sa position reconnue d'un des leaders sur le secteur, ArcelorMittal France recrute :  Un Gestionnaire Technique de préparation avancé H/F ArcelorMittal France - site de Mardyck Missions :  Sur son périmètre, définir et préparer les conditions (sécurité, modes opératoires,  moyens matériels, configuration des zones d'intervention) de réalisation des opérations de maintenance, contribuer à l'amélioration des plans de maintenance et capitaliser ces améliorations dans la GMAO et auprès des autres techniciens de maintenance, co-construire avec les acheteurs des contrats de service et/ou des appels d'offre. Les principales missions qui animent vos journées sont :  -Préparer les travaux qui lui sont affectés (par la GMAO ou par sa ligne hiérarchique) : estimer les coûts, encoder dans la GMAO, approvisionner les pièces en magasin, lancer les commandes de matériels/services, préparer les dossiers de travailp> -Apprécier et définir les modalités de réalisation, décider avec le planificateur de l'utilisation de ressources internes ou externes  en fonction de la disponibilité des ressources humaines, techniques et financières en visant la saturation[...]

photo Assistant santé travail

Assistant santé travail

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La Région Auvergne-Rhône-Alpes emploie agents répartis dans les 12 départements dont agentsaffectés dans les 304 lycées publics. La Direction des ressources humaines dispose d'un effectif de plus de 200agents répartis sur 3 sites (Lyon, Grenoble et Clermont-Ferrand).Dans un contexte de transformation du monde du travail et de la fonction publique territoriale en matière deressources humaines, la Région Auvergne Rhône-Alpes souhaite développer une marque employeur ambitieuse etpositionner la Direction de ressources humaines dans un rôle d'anticipation, d'accompagnement au changementet d'aide à la décision tout en sécurisant ses activités régaliennes.La « relation usager » et la « qualité de service rendu » sont également au coeur de ce projet.A cet effet, la Direction des Ressources Humaines est désormais structurée en 7 services répartis en deux pôles :-un pôle « Relations Agents » composé de 4 services,- un pôle « Ressources stratégiques et vision prospective » composé de 3 services.Le service « responsabilité sociale » est composé de trois unités :Préventions et vie au travailMédecine préventive, reclassement et handicapAccompagnement et prestations socialesAu sein du[...]

photo Tuteur / Tutrice aux prestations sociales

Tuteur / Tutrice aux prestations sociales

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La Région Auvergne-Rhône-Alpes emploie agents répartis dans les 12 départements dont agents affectés dans les 304 lycées publics. La Direction des ressources humaines dispose d'un effectifde plus de 200 agents répartis sur 3 sites (Lyon, Grenoble et Clermont-Ferrand).Dans un contexte de transformation du monde du travail et de la fonction publique territoriale enmatière de ressources humaines, la Région Auvergne Rhône-Alpes souhaite développer une marqueemployeur ambitieuse et positionner la Direction de ressources humaines dans un rôle d'anticipation,d'accompagnement au changement et d'aide à la décision tout en sécurisant ses activités régaliennes.La « relation usager » et la « qualité de service rendu » sont également au coeur de ce projet.A cet effet, la Direction des Ressources Humaines est désormais structurée en 7 services répartis en deux pôles :-un pôle « Relations Agents » composé de 4 services,- un pôle « Ressources stratégiques et vision prospective » composé de 3 services.Le service « responsabilité sociale » est composé de trois unités :Préventions et vie au travailMédecine préventive, reclassement et handicapAccompagnement et prestations socialesAu sein du[...]

photo Animateur / Animatrice en sécurité du travail

Animateur / Animatrice en sécurité du travail

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La Région Auvergne-Rhône-Alpes emploie agents répartis dans les 12 départements dont agentsaffectés dans les 304 lycées publics. La Direction des ressources humaines dispose d'un effectif de plus de 200agents répartis sur 3 sites (Lyon, Grenoble et Clermont-Ferrand).Dans un contexte de transformation du monde du travail et de la fonction publique territoriale en matière deressources humaines, la Région Auvergne Rhône-Alpes souhaite développer une marque employeur ambitieuse etpositionner la Direction de ressources humaines dans un rôle d'anticipation, d'accompagnement au changementet d'aide à la décision tout en sécurisant ses activités régaliennes.La « relation usager » et la « qualité de service rendu » sont également au coeur de ce projet.A cet effet, la Direction des Ressources Humaines est désormais structurée en 7 services répartis en deux pôles :-un pôle « Relations Agents » composé de 4 services,- un pôle « Ressources stratégiques et vision prospective » composé de 3 services.Le service « responsabilité sociale » est composé de trois unités :-Préventions et vie au travail-Médecine préventive, reclassement et handicap-Accompagnement et prestations socialesAu sein[...]

photo Préparateur / Préparatrice de véhicules automobiles

Préparateur / Préparatrice de véhicules automobiles

Emploi Automobile - Moto

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Dans le cadre de son développement, notre agence de location de véhicules de tourisme située dans le centre ville d'Ajaccio recherche un(e) préparateur(trice) de véhicules dynamique et rigoureux(se). Missions principales : -Assurer l'entretien courant des véhicules (nettoyage intérieur et extérieur, vérification des niveaux, contrôle visuel général) -Veiller à la propreté et à la présentation irréprochable des véhicules avant chaque location -Effectuer les livraisons et récupérations de véhicules, notamment auprès des hôtels de la région ajaccienne, dans le respect des horaires convenus -Réaliser les états des lieux de départ et de retour à l'aide d'une tablette numérique Profil recherché : -Sens du service et bon relationnel -Rigueur, autonomie et ponctualité -Permis B obligatoire -À l'aise avec l'utilisation d'outils numériques (tablette) -Une première expérience dans un poste similaire est un plus Nous offrons : -Un environnement de travail dynamique -Une équipe à taille humaine -Une activité variée avec contact client Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et que vous aimez le travail soigné, n'hésitez pas à postuler

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Limoux, 11, Aude, Occitanie

L'APAM 11, association dynamique et en pleine croissance, recrute un(e) Travailleur Social au sein du service MASP Aude, pour son siège social sur Limoux : CDI à pourvoir fin Mars, Temps partiel à hauteur de 21heures hebdomadaires Salaire de base : 1 117.60 € brut ( à adapter selon l'ancienneté) + Prime SEGUR 142€ brut Mission principale : Appliquer les Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé qui nous sont déléguées par le Conseil Départemental de l'Aude, dans le respect du mandat qui nous est confié. Ceci afin d'assurer une aide à la gestion des prestations sociales et un accompagnement social individualisé, comme défini par le CASF, dans le cadre de la loi du 05 mars 2007, portant réforme de la protection juridique des majeurs. Activités : Aide à la gestion tendant à rétablir les conditions d'une gestion autonome des prestations sociales, accompagnement de la personne, actions en faveur de l'insertion sociale, ordonner un projet individuel, représenter l'APAM 11 dans le cadre de ses fonctions d'Accompagnateur Social, développer et entretenir un travail en réseau. Niveau III exigé Diplôme travailleur social exigé, Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé ou Assistante[...]

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Réceptionniste de camping

Emploi Hôtellerie - Camping

Anduze, 30, Gard, Occitanie

Au sein d'un camping sur les mois de juillet et août, Missions principales : Accueil et renseignements des clients en français et en anglais Gestion des réservations et des arrivées/départs Encaissement et gestion des paiements Gestion administrative et tenue de la caisse Orientation des clients sur les activités et services du camping Collaboration avec les autres membres du personnel pour assurer un service de qualité Profil recherché : Bilingue français-anglais (niveau courant à bilingue) Expérience dans l'accueil client et/ou la gestion administrative Maîtrise des outils informatiques (logiciels de réservation, suite Office, etc.) Sens du service client et excellentes compétences relationnelles Rigueur, organisation et polyvalence Disponibilité et flexibilité horaires (travail en semaine, week-end et jours fériés) Conditions de travail : Poste basé dans un camping dans la région touristique d'Anduze dans le Gard Horaires variables selon les besoins du camping Environnement de travail dynamique et touristique Vous possédez des facultés d'adaptation, vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé(e) rigoureux/rigoureuse, ponctuel(le) et faites preuve de dynamisme[...]

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Mécanicien / Mécanicienne agricole

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nohant-Vic, 36, Indre, Centre-Val de Loire

1) L'entreprise Notre cabinet de recrutement accompagne une entreprise spécialisée dans la distribution et la maintenance de matériels agricoles, solidement implantée sur son territoire depuis plus de 70 ans. Cette structure à taille humaine s'appuie sur une équipe d'une douzaine de collaborateurs et dispose d'infrastructures complètes : atelier technique performant, espace d'exposition, magasin libre-service dédié aux pièces et consommables, ainsi qu'une zone de stockage optimisée. Présente auprès des exploitants agricoles de plusieurs départements ruraux, l'entreprise commercialise des équipements agricoles neufs et d'occasion, tout en assurant leur entretien, leur dépannage (en atelier et directement sur site) et leur réparation. Elle développe également une activité de location de matériels afin de répondre aux nouveaux besoins du marché. L'ADN de la société repose avant tout sur la proximité client : réactivité, conseil personnalisé, montée en compétences continue des équipes, modernisation régulière des outils et méthodes de travail. Les valeurs humaines y priment sur les considérations purement financières, dans une logique de partenariat durable avec les exploitants[...]

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Réceptionniste de camping

Emploi Hôtellerie - Camping

Baule-Escoublac, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Camping La Roseraie est une entreprise familiale située à La Baule-Escoublac. Depuis plus de 30 ans, nous mettons tout en œuvre pour satisfaire notre clientèle et leur offrir des vacances mémorables à nos côtés. Chaque année, nous faisons évoluer notre établissement avec des hébergements insolites ou de nouvelles infrastructures de loisirs. Le succès de notre établissement est dû à nos collaborateurs, que ce soit l'entretien des locaux, des espaces verts, comme l'équipe de réception ou d'animation. Ce n'est qu'en travaillant tous ensemble que chaque saison est meilleure que la précédente. Nous sommes convaincus que chaque individu a un énorme potentiel à apporter grâce à son travail et c'est avec hâte que nous recherchons nos stars de demain. Points clés de notre environnement de travail : Une équipe soudée et dynamique Un environnement ensoleillée et en plein air Une autonomie et confiance totale De la musique et de l'animation Un restaurant à disposition Nous recherchons un(e) réceptionniste bilingue EN-ALL pour rejoindre notre équipe d'Avril à Août 2026. En tant que réceptionniste, vous serez responsable d'accueillir les clients, de répondre aux appels téléphoniques[...]

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Technicien / Technicienne d'intervention réseau électrique

Emploi Electricité

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un Technicien d'installation de compteurs électriques H/F pour intervenir sur le département du Lot-et-Garonne. Vos missions : - Installer et déposer des modems sur concentrateurs EME - Poser, programmer et mettre en service de nouveaux compteurs et modems - Rédiger des rapports d'intervention quotidiens - Signaler toute anomalie technique rencontrée - Respecter les plannings, les consignes de sécurité, les normes qualité et le cahier des charges Zone d'intervention : Lot-et-Garonne Profil recherché : - Débutant(e) ou expérimenté(e) en électricité - Formation de type CAP Électricien, Bac Pro ELEEC / MELEC ou équivalent - Qualités attendues : autonomie, rigueur, sens des responsabilités et bon relationnel client Contrat : - CDD 3 mois renouvelable - 35h/semaine (lundi au vendredi) - Rémunération : 1 824 € brut/mois +panier repas + primes sur objectifs Avantages : - Véhicule de service - Téléphone professionnel - Mutuelle et prévoyance Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise dynamique, en pleine croissance, investie dans des projets durables au service de la transition énergétique. Chez Agiscom,[...]

photo Technicien / Technicienne d'intervention réseau électrique

Technicien / Technicienne d'intervention réseau électrique

Emploi Electricité

Sainte-Colombe-de-Villeneuve, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un Technicien d'installation de compteurs électriques H/F pour intervenir sur le département du Lot-et-Garonne. Vos missions : - Installer et déposer des modems sur concentrateurs EME - Poser, programmer et mettre en service de nouveaux compteurs et modems - Rédiger des rapports d'intervention quotidiens - Signaler toute anomalie technique rencontrée - Respecter les plannings, les consignes de sécurité, les normes qualité et le cahier des charges Zone d'intervention : Lot-et-Garonne Profil recherché : - Débutant(e) ou expérimenté(e) en électricité - Formation de type CAP Électricien, Bac Pro ELEEC / MELEC ou équivalent - Qualités attendues : autonomie, rigueur, sens des responsabilités et bon relationnel client Contrat : - CDD 3 mois renouvelable - 35h/semaine (lundi au vendredi) - Rémunération : 1 824 € brut/mois +panier repas + primes sur objectifs Avantages : - Véhicule de service - Téléphone professionnel - Mutuelle et prévoyance Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise dynamique, en pleine croissance, investie dans des projets durables au service de la transition énergétique. Chez Agiscom,[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Tourisme - Loisirs

Pourcharesses, 48, Lozère, Occitanie

La base de plein air Grandeur Nature accueille, en pension complète, des classes vertes et organise des séjours de vacances durant la saison s'étalant d'avril à début octobre. Elle propose également l'encadrement d'activités de pleine nature. Dans le cadre de l'accueil des groupes, l'hébergement se déroule dans des petits chalets en bois en pleine nature. Les missions du poste sont : - Services des repas (maximum 80 personnes) : mise de table - service - vaisselle - Gestion des petits déjeuners - Installation et mise de table - Préparation des denrées - Suivi du petit déjeuner - Rangement et vaisselle - Entretien des locaux (salle restauration, espace commun, sanitaires ) - Réaménagement et entretien du centre après le départ des groupes - Entretien des espaces verts (entretien manuel) - Aide en lingerie Prise de poste du 15 avril au 15 octobre 2026 2 jours de repos par semaine. Logement possible.

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Venette, 60, Oise, Hauts-de-France

Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Compiègne. PROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines industriels, technologiques et tertiaires, œuvre depuis plus de cinquante ans à développer des compétences « métier » au service de la jeunesse, des salariés d'entreprises et des demandeurs d'emploi. L'innovation pédagogique est au cœur de sa démarche. Fort de son développement, PROMEO propose de nombreuses formations réparties sur 7 Pôles d'activité. Notre ambition : accompagner les changements du monde industriel en anticipant le développement des compétences des métiers industriels de demain. Et si c'était vous notre futur talent ? En tant que Formateur en maintenance IFTI (H/F), vous aurez à votre charge un public composé de demandeurs d'emploi et de salariés d'entreprise. Vos missions consistent à : - Cadrer, en concertation avec le/la Responsable de Formation, l'action de formation : publics visés, objectifs, contenus et moyens, modes et modalités d'animation. - S'assurer des prérequis préalablement à la formation le cas échéant (évaluation et entretien). - Sélectionner les méthodes pédagogiques correspondant aux objectifs de la formation et aux attentes[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Mission La Carsat Alsace-Moselle est un organisme de Sécurité sociale qui remplit 3 grandes missions de service public : - la préparation et le paiement de la retraite, - la prévention et la tarification des risques professionnels, - l'aide et l'accompagnement des assurés en difficulté. Ces 3 missions sont au service d'une grande idée : la solidarité. Présentation de la Carsat Alsace-Moselle et de ses trois branches : https://youtu.be/IHLZI4rON5g. La Carsat Alsace-Moselle est animé par les valeurs de la Sécurité sociale : Universalité, Solidarité, Équité, Respect. https://youtu.be/dEMyuLETckA Nous vous proposons une grande diversité de métiers tout au long de votre carrière et vous offrons la possibilité d'exprimer votre potentiel professionnel en développant votre sens des responsabilités et en respectant votre équilibre de vie. Vous souhaitez rejoindre une entreprise privée qui délivre une haute qualité de service public et exercer une mission qui a du sens, au sein de la Sécurité sociale ? Rejoignez-nous ! La Carsat Alsace-Moselle et composée d'une Direction Retraite qui regroupe différentes missions transversales dont un Département Relation[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Fontainebleau, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Seine et Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Coulommiers, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Seine et Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Villeparisis, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Seine et Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Savigny-le-Temple, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Seine et Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Pontault-Combault, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Seine et Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Seine et Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Seine et Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Seine et Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département de la Seine et Marne même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Airvault, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département des Deux Sèvres même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département des Deux Sèvres même dans les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition[...]

Ressources supplémentaires